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    蜀山區:“點線面”有機結合持續推進作風建設常態化長效化

    發布日期:2023-08-23信息來源:蜀山分站 字體:【   【責任編輯:李劍】

    近年來,合肥市蜀山區鍥而不舍落實中央八項規定精神,認真落實省委“一改兩為”要求,“點線面”有機結合,推動作風建設常態化、長效化。

    緊盯關鍵節點,抓細作風建設。堅持把假日節點當成作風考點,緊盯“四風”老問題新動向,建立“提醒警示、監督檢查、嚴肅查糾、督促整改”的糾風閉環工作機制,推動防治結合。2022年以來,對元旦春節、五一端午等節假日,印發工作提示12次,編發廉潔提醒短信1000余條,針對月餅、粽子、蟹卡蟹卷以及酒駕醉駕背后的“四風”問題,開展監督檢查3輪次,督促整改問題6個,查處“四風”問題22件51人,給予黨紀政務處分15人,通報曝光“四風”問題典型案例13起15人。

    深入一線督導,抓實作風建設。印發《關于監督推動“一改兩為”工作的通知》,成立領導小組,聚焦不作為、不擔當、不進取、不務實、不守信、不知止“六不”整治重點,制定“一改兩為”監督執紀工作提示和重點任務清單,統籌“室組地”監督力量,發揮協作區聯合辦案優勢,以小區、企業、窗口單位為監督切入點,一線調研走訪、抽查檢查、開展“嵌入式”監督,及時發現和解決問題38個。印發《關于重申會風會紀要求的通知》,對違反會風會紀的10名單位負責人進行通報批評。

    推動全域治理,抓牢作風建設。堅持將貫徹落實中央八項規定精神和糾治“四風”問題作為一項長期性基礎性工程,持續系統施治“四風”頑疾。向各鎮(街道、開發區)紀檢監察組織和派駐紀檢監察組發送工作提示函,推動規范津貼補貼發放,加強公車使用管理。以加強新時代廉潔文化建設為牽引,堅持正面引導、警示教育相結合。編印違反中央八項規定精神案例匯編,組織4批次、100余名年輕干部和新任職干部赴區人民法院旁聽職務犯罪案件庭審,進一步筑牢作風建設思想防線。

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